Имеет ли право работодатель лишать месячной премии за то, что ты вынужденно ушел на больничный?есть ли выход? Дело в том, что просто лишают премии, за то что ты находился на больничном...Они заплатят, а забирают на много больше.
Имеет ли право фирма оштрафовать инвалида на 100 % премии?
Работодатель лишил премии! работодатель решил устроить проверку, работают ли люди в рабочее время. посадил специального человека, который смотрел за работой всего цеха. я написала с обеда увольнительную. в итоге работала всего 4 часа до ...
Имеет ли право организация ООО лишать работника на премии 100% не имея у работника графика ? Я благодарен тем кто помогает
Законно лишать работающего пенсионера премии?
Можно ли работника лишать премии
Имеет ли право работодатель лишать зар.платы, в качестве штрафа, беременную женщину которая должна скоро уйти в декрет? штраф был наложен за то что не сказала о том, что принесли документы. за это её оштрафовали на 5000 рублей, на весь о...
В каких случаях рабочего могут лишать премии ?
Добрый день меня лишили премии за месяц..так как я не вышел в приказном порядке на работу хотя п ..меня лишили премии за месяц..так как я не вышел в приказном порядке на работу хотя приказ не подписывал...имеют ли на это право(премии лиш...
Могут ли по ТК лишать премии два месяца подряд
Имеет ли право работодатель высчитывать штрафы из зарплаты
Работодатель не платит квартальные премии тем, кто работает меньше года. Имеет право или таки дискриминация?
Имеет ли работодатель лишать гонорара штатного журналиста, работающего по трудовому договору?
Имеют ли право лишать премии на испытательном сроке? здравствуйте,я работаю в магазине,первые 3 месяца у нас испытательный срок,я работаю с 21.12.2012 года,25 февраля 2013 года у нас была ревизия за 2,5 месяца.7 марта выходит приказ о ли...
Имеет ли работодатель право уволить сотрудника, если тот является опекуном совершеннолетнего инвалида I группы?
Нужно ли при наложении дисциплинарного взыскания с работника лишать его премии
Могут ли лишать премии каждый месяц не уведомляя об этом и не объясняя причин
Имеет ли право работодатель внутренними приказами назначать штрафы? И вообще - законно ли штрафовать работника?
Имеют ли право лишать бюджетников медицины премии из-за не выполнения плана? Ежемесячная премия в размере 20% ,ее будут уменьшать еще ,если план не будет выполнен. Имеют ли право премию за март выплачивать только в мае,вместе с апрельско...
Имеют ли на это право начальство? здравствуйте, такая проблема, пришло письмо от главного начальства нашему начальнику смены, о том что в приказом порядке нужно всей смены выходить на допсмену в свой (законный) выходной, даже будут вызыв...
Какие льготы имеет работодатель при приеме на работу сотрудника инвалида?
Какие льготы имеет работодатель при приеме на работу сотрудника-инвалида?
С какого времени можно лишать ежемесячной премии вновь принятого,если она входит в ежемесячный расчет з/п?
Как правильно должны лишать премии?а то об этом узнаём только при получении зар.платы. и то только *избранные*
Имеет ли право работодатель назначить оклад (тарифная часовая ставка)2306 руб. с припиской о премировании до 100% ? соответствует ли это мроту? и как быть с оплатой по листу больничному? начислять будут от 2306? ведь премии за время нет...
Может ли работодатель лишить премии весь отдел, за ошибку, проступок одного человека? на предприятии собираются ввести бригады. и вся бригада отвечает друг за друга. если кто то совершил ошибку, или к примеру пришел после гулянки и его н...
Лишили премии за телефон. Имеет ли право руководитель лишить премии за то что во время совещания зазвенел сотовый телефон.
Подскажите, пожалуйста! Такая ситуация – работнику выдали заработную плату и премию, а затем только ПОЗЖЕ вышел приказ о лишении премии…..Правомерно ли лишать премии задним числом? Есть ли какой-нибудь закон, согласно которому задним чис...
Имеет ли право фирма оштрафовать инвалида на 100 % премии? купил холодильник в техносиле. перед покупкой сравнил цену с ценой на их сайте. была 29 000, сразу после оплаты он почему то на сайте стал стоить 23 000р, получается меня обманул...
У начальника существует единая ставка наказания минус 3000 с зарплаты. имеет ли он на это право и как с этим бороться? сколько разв месяц он имеет право лишать?